مجلة التدريب و التنمية موقع يهتم بالتدريب والتنمية بكافة المجالات
مقالات مشابهة
الرياض 25 محرم 1438 هـ الموافق 26 أكتوبر 2016 م واس
استضاف مجلس الغرف السعودية ممثلا باللجنة السعودية لسوق العمل بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) مؤخراً ورشة عمل للتعريف ببرنامج العمل عن بعد الذي تتبناه وزارة العمل، بحضور عدد من أصحاب منشآت القطاع الخاص التي تتبنى نظام العمل عن بعد.
وأكد نائب مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية لدعم التوظيف نواف الدعيجي خلال الورشة أن برنامج العمل عن بعد وضع لتوفير فرص العمل للباحثين عن العمل من الشباب السعودي من الجنسين مع التركيز على المرأة وذوي الإعاقة والاحتياجات الخاصة، لافتا إلى أن البرنامج يستهدف توظيف أكثر من 140 ألف سعودي وسعودية.
وأشار إلى أن البرنامج حظي باقبال من أصحاب المنشآت حيث تم الوصول إلى 500 شركة منذ اطلاقه في مارس الماضي وتتركز الوظائف بشكل رئيسي في مناطق الرياض والشرقية ومكة المكرمة، مبينا أنه استفاد من هذا البرنامج حتى الان 2900 شاب وشابة.
وبين أن البرنامج واعد ومرن، وسيكون إضافة قوية لسوق العمل وتحفيز القطاع الخاص لتوسيع نشاطه في كل مناطق المملكة خاصة وأنه مفتوح لممارسة كل الأنشطة، بل وانه يمثل رؤية عالمية وليست محلية فقط، مؤكداً أنه يحظى بدعم حكومي من خلال توفير التدريب والاستشارات، واحتساب العاملين فيه في نسب التوطين “نطاقات”.
وجرى خلال الورشة الاستماع إلى آراء ومقترحات أصحاب المنشآت بوصفهم شركاء لهذا البرنامج لضمان التطبيق الأفضل لهذا البرنامج وضمان حفظ حقوق الأطراف، فضلاً عن الإجابة على التساؤلات العديدة المطروحة عن البرنامج، حيث أكد عدد من المسؤولين في الصندوق أن برنامج العمل عن بعد هو عبارة عن مبادرة وطنية تهدف لتوفير بيئة مناسبة للعمل من المنزل عبر وسائل الاتصال الإلكتروني، وإنجاز المنتج خارج مقر المنشأة ثم تسليمه لصاحب العمل، من أجل فتح المزيد من فرص العمل أمام الشباب والفتيات الذين يواجهون صعوبات التوظيف، ووفق قواعد مرنة تسمح العمل بدوام كامل أو جزئي.
